실수령액 역산 계산기

연봉을 넣어 실수령액을 구하는 식을 거꾸로 풀 수는 없어서, 후보 연봉을 좁혀가며 찾습니다. 실수령액 계산에는 국세청 근로소득 간이세액표 룩업이 들어 있는데, 이 표는 구간별로 세액이 정해진 계단 함수라 수식으로 역함수를 만들 수 없습니다. 그래서 이 계산기는 이진 탐색을 씁니다 — 가능한 연봉 구간을 절반씩 잘라내며 목표에 수렴시키는 방법입니다.

① 탐색 구간 = [0원, 10억원]
② 중간값의 실수령액 ≥ 목표 → 위쪽 절반 버림 / 미만 → 아래쪽 절반 버림
③ 구간 폭이 1만원 이하가 될 때까지 반복(최대 40회)
④ 목표를 밑돌지 않도록 1만원 단위로 올림 → 필요 세전 연봉

예시 — 부양가족 본인 1명·비과세 월 20만원 기준으로, 월 실수령 2,000,000원은 연봉 26,620,000원, 3,000,000원은 40,960,000원, 4,000,000원은 56,800,000원, 5,000,000원은 73,270,000원이 필요합니다. 목표가 200만원에서 300만원으로 50% 오를 때 필요한 연봉은 54% 오릅니다 — 세금이 누진이라 실수령을 1원 더 늘리는 데 드는 세전 금액이 점점 커지기 때문입니다.

주의 — 결과는 ±1만원 이내의 근사값입니다. 간이세액표의 계단이 뛰는 지점 근처에서는 연봉이 조금 오를 때 실수령액이 오히려 살짝 줄어드는 구간도 생깁니다. 이 계산기는 그런 구간에서 “목표를 채우는 가장 낮은 연봉”을 답으로 내놓으므로, 표시된 연봉보다 조금 높은 연봉이 실수령액은 더 적을 수 있습니다. 협상에서는 여유를 두고 잡으세요. 또한 회사별 비과세 항목·수당 구조는 반영되지 않습니다.

세금이 누진이고, 4대보험료는 정률로 함께 늘기 때문입니다. 국민연금은 보수월액 × 4.75%, 건강보험은 3.595%, 장기요양보험은 건강보험료 × 13.14%, 고용보험은 0.9%가 소득에 비례해 붙습니다. 여기에 소득세는 구간이 올라갈수록 높은 세율이 적용됩니다.

• 국민연금은 상한이 있습니다 — 기준소득월액이 6,590,000원을 넘으면 더 내지 않습니다. 그래서 고연봉 구간에서는 연금 부담률이 오히려 낮아집니다.
• 비과세는 세금을 매기지 않습니다 — 식대 월 200,000원 같은 비과세는 보수월액에서 빠지므로, 같은 실수령액을 만드는 데 필요한 세전 연봉을 낮춰줍니다.
• 퇴직금 포함 계약은 분모가 13입니다 — 같은 연봉이라도 월급이 약 7.7% 낮아져 필요한 연봉이 그만큼 올라갑니다.

역산 결과가 예상보다 높게 나왔다면 대개 이 세 가지 중 하나가 원인입니다. 실제 공제 내역이 궁금하다면 연봉 실수령액 계산기에서 항목별로 확인하고, 연봉 실수령액표에서 구간 전체의 흐름을 볼 수 있습니다.